四六级考试网 » 四级听力 http://www.cetstudy.cn Thu, 09 Feb 2012 08:14:09 +0000 en hourly 1 http://wordpress.org/?v=3.0.5 网贴曝神华宁煤董事长王俭与万邦达公司诸多内幕 http://www.cetstudy.cn/cet-listening/cet4-listening/93229.html http://www.cetstudy.cn/cet-listening/cet4-listening/93229.html#comments Fri, 20 Jan 2012 02:27:36 +0000 admin http://www.cetstudy.cn/?p=93229 铁路是煤炭企业的生命线，是神网贴曝神华宁煤董事长王俭与万邦达公司诸多内幕宁集团加快发展的新出路，也网贴曝神华宁煤董事长王俭与万邦达公司诸多内幕是新的增长极。加快矿区专网贴曝神华宁煤董事长王俭与万邦达公司诸多内幕用线建设，按照宁网贴曝神华宁煤董事长王俭与万邦达公司诸多内幕东矿区及煤化工基地网贴曝神华宁煤董事长王俭与万邦达公司诸多内幕建设进度，形成西网贴曝神华宁煤董事长王俭与万邦达公司诸多内幕与包兰线接轨，南网贴曝神华宁煤董事长王俭与万邦达公司诸多内幕与太中银贯通，东与太网贴曝神华宁煤董事长王俭与万邦达公司诸多内幕中银银川联络线接轨，网贴曝神华宁煤董事长王俭与万邦达公司诸多内幕北与东乌铁路接轨的横贯东西、连接网贴曝神华宁煤董事长王俭与万邦达公司诸多内幕南北的铁网贴曝神华宁煤董事长王俭与万邦达公司诸多内幕路运输网络，最终网贴曝神华宁煤董事长王俭与万邦达公司诸多内幕实现宁东产品通过太中银网贴曝神华宁煤董事长王俭与万邦达公司诸多内幕铁路与神华铁路网贴曝神华宁煤董事长王俭与万邦达公司诸多内幕联通进入神华两大港口的目标。
　　网贴曝神华宁煤董事长王俭与万邦达公司诸多内幕
　　最近，网上流传的一个题为《神化宁煤的高层和上市公司万邦达到底有什么黑幕》的帖子引起了记者的注意，帖子是自称神华宁煤员工发的，揭幕上市公司万邦达近期未经过任何招投标程序就获得了神华宁煤５亿元的合同，原因是其重要持股人之一张标是神华宁煤集团高层领导的妻弟。
　　日前，中纪委监察部刚刚召开会议，强调严查工程招标领域存在的官商勾结、以权谋私等违法行为，网上就出现了这样的发帖。带着疑问，记者进行了调查，然而调查的结果却是一系列更多的疑问。
　　疑问之一：5亿元的总承包合同不招标是否符合招投标法？
　　今年4月１２日，万邦达公告，和兰州寰球工程公司（以下简称“兰州寰球”）组成联合体，签订了《神华宁煤集团甲醇制烯烃项目水系统、产品罐区等公用工程设计采购及施工（EPC）总承包合同》（以下简称“总承包合同”）。合同总金额暂定价为5亿元人民币。
　　针对上述公告，记者调查中，发现令人置疑的几点是：
　　一、如此大的工程总承包合同，却未在报纸、网站等媒体上查到招标公告？
　　根据《中华人民共和国招投标法》，这样大金额的国有企业项目是必须通过招投标程序进行的。经过对相关报纸和网站进行的搜索，只发现《神华宁煤集团甲醇制烯烃项目常压罐区建筑安装工程施工监理》的招标公告，而并未发现这个与万邦达签订的总承包合同的招标公告。那么这个重要项目到底是否进行了招标呢？如果进行了，招标公告发在何处呢？
　　记者继续联系万邦达的董事会秘书办公室，却被告知董秘出差，其他人均无法回答此问题。而在进一步对神华宁煤相关联系人的电话访谈中，该联系人告诉记者，这个项目的招标具体在哪个媒体公告的，他也不清楚。
　　二、战略合作可以“简化”招标法规定？
　　记者发现在一系列金融网站的机构研究报告中，均提到“万邦达分别与中国寰球工程公司、中国神华煤制油化工公司签署了战略合作协议，将公司与神华的前期技术合作模式化，更多以”邀标“而非”招标“的方式锁定未来的大型项目。公司新签订的宁煤烯烃5亿订单即是与兰州环球合作参与邀标，简化了竞标流程，成为创新的合作模式。”
　　记者为此也采访了中国招投标协会的专家。专家介绍，根据招投标法，只有经国务院发展计划部门或省、自治区、直辖市人民政府批准的不适宜公开招标的，可以采取邀请招标的方式，向三个以上具备承担招标项目的能力、资信良好的特定的法人或者其他组织发出投标邀请书，并不是可以随便通过战略协议的方式操作的。试想如果以此种方式，就可以不经政府批准而规避招投标法，那么所有企业都达成战略合作，中国的招投标法是否就可废除了？
　　那么，神华宁煤是否按中投标法的规定，获得了政府的批准并向3家以上符合要求的法人发出了邀请？为此记者多方求证，神华宁煤的相关负责人均对此避而不谈。
　　疑问之二：万邦达是否符合工程总承包的资质要求？
　　根据建设部相关规定，工程承包企业最高可以承包的工程金额应为注册资本金的５倍，且所承包工程的范围应与总承包级别相适应。
　　而在签订本合同的万邦达与兰州寰球工程公司联合体中，兰州寰球作为2009年底刚刚划入中国寰球的原兰州石油化工设计院，注册资本金仅5000万元人民币，以承接设计项目为主，无法满足总承包要求的注册资本金和总包资质条件。而万邦达虽然上市后将注册资本金增资到一亿元以上，但仅有“房屋建筑工程施工总承包叁级”资质，所承包的项目范围仅为中小型房建项目的总承包工程。
　　由此，是否无论哪一方为牵头单位，都无法满足该5亿元如此巨额项目所需相应能力的要求？
　　疑问之三：张标为何虚构身份持股？
　　根据网上揭幕帖子所说，张标是神华宁煤集团董事长王俭的妻弟，由于这种“裙带关系”，万邦达近五年来自神华宁煤获得了将累计30多亿元的合同，而张标的持股在万邦达上市后，市价达到了9900万元左右，从而成为亿万富翁，这样的利益安排一直持续至今。
　　张标到底是什么人呢？在万邦达网站上公布的《招股意向书》中显示，张标于2009年5月，也就是在万邦达上市前9个月，“被转让”66万股股份，《招股意向书》中张标的简介为：自1999年4月至今，任职于丹东鸭绿江边境贸易公司。
　　蹊跷的是，无论是从丹东市工商局的企业信息查询系统中，还是从网络上，均找不到这个丹东鸭绿江边境贸易公司的任何信息。
　　网上消息揭露，张标实为宁夏中宁教育局的工作人员。在对宁夏自治区中宁县教育局的采访中，相关领导均确认了张标为中宁县教育局的职工，并已经在这工作10多年了。那么张标为什么要编造虚假履历、刻意隐瞒真实身份？万邦达又为何冒着违法证券法律法规的风险对股东身份进行虚假披露？是否真的如网上传言，目的是为神华宁煤高层代持股份？
　　疑问之四：万邦达为何如此匆忙签订内容具有高度不确定性的合同？
　　从万邦达公告的内容看，该总承包合同设涉及的金额、联合体的工作内容均存在不确定性。那么，作为一家曾经最具成长力的上市公司，为何如此匆忙的公告这样一个内容均不确定的合同？
　　根据万邦达的业绩公告，2010年其营业收入同比下降43.99%，净利润同比下降24.11%，公司在2010年并无新开工大型工程项目。2011年第一季度，万邦达也并未公告任何大型项目。而在其5月13日股东大会召开前的一个月，万邦达公告了这样一个内容具有高度不确定性的总承包合同签订的消息。
　　财经媒体评论，尽管这一合同的内容具有高度不确定性，但的签订，将起到维持万邦达股价的作用，那么万邦达股东、包括股东背后真正“大佬”的利益也就自然得到了保护。
　　然而，如果合同不经过招投标，已经违反了招投标法“通过公平竞争手段来实现价格发现”的立法精神；这样内容具有高度不确定性的合同，就更加容易被利用作为追求超常利润空间的手段，从而造成国有资产的损失。
　　值得注意的是，一方面，万邦达的《招股意向书》披露的公司内部组织架构和员工基本情况中，均没有市场部门和任何市场营销人员；另一方面，其提到公司具有客户集中的特点，目前三个主要客户分别为神华、中石油和中煤。这不禁让人担心，如果真如网上揭幕所说，万邦达近期未经过任何招投标程序就获得了神华宁煤５亿元的合同是由于与神华高层的利益安排所致，那么这是否为其无需市场人员的真实原因？更令人担忧的是，是否其他客户公司中也有某些人因“被安排”而重演这次５亿元合同的一幕？
　　虽然一系列的疑问无法解答，但是在政府大刀阔斧查惩工程招投标领域违法行为的背景下，这类问题必将引起相关监管部门的重视，从而进一步规范工程招投标项目，避免相关法律法规落空，个人利益安排造成国有资产流失。
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]]> http://www.cetstudy.cn/cet-listening/cet4-listening/93229.html/feed 0 太平洋保险公司电销惊人内幕 http://www.cetstudy.cn/cet-listening/cet4-listening/93022.html http://www.cetstudy.cn/cet-listening/cet4-listening/93022.html#comments Tue, 10 Jan 2012 09:01:54 +0000 admin http://www.cetstudy.cn/?p=93022 　　中国太平太平洋保险公司电销惊人内幕洋保险先后在上海太平洋保险公司电销惊人内幕和香港上市太平洋保险公司电销惊人太平洋保险公司电销惊人内太平洋保险公司电销惊人内幕太平洋保险公司电销惊人内太平洋保险公司电销惊人内幕幕幕内太平洋保险公司电销惊人内幕太平洋保险公司电销惊人内幕幕，拥有太平洋保险公司电销惊人内幕太平洋寿险、太平洋太平洋保险公司电销惊人内幕太平洋保险公司电销惊人太平洋保险公司电销惊人内幕太平洋保险公司电销惊人内幕幕产险、太平洋资产管理和长江养老太平洋保险公司电销惊人内幕保险等子公司，通过5700多个太平洋保险公司电销惊人内幕分支机构，为全国客户提供太平洋保险公司电销惊人内幕全方位风险保障和资产管理服太平洋保险公司电销惊人内幕务，被美国《财富》、英国《金融时报》、美国《福布斯》评为世界500强
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　　太平洋保险公司电销惊人内幕
　　“诚信天下”的太平洋，现如今为何如此不诚信。曾经的梦想都已经忘记，现如今只知道如何克扣我们？我觉得太平洋电销的路走不长久。
　　此言论谨代表个人观点，无任何和教唆针对意义。
　　2011年3月入司，刚进入公司。看到的环境确实不怎么样，一大堆一大堆的人都挤在一起。好在当时公司还安排了住宿，环境还不错。那时候想想。条件苦就苦点吧。一直努力的在做业绩，拼通时。曾经的我，确实很有**，每个月也能拿个5000多。不过这样的日子不长久。
　　6月份，公司搬到上梅林职场。5月份的时候公司就不让我们住宿舍了，要我们搬出去。后来找了民治还有梅坳路两个地方的宿舍，那环境，相当“好”啊。每个月要交的钱还不少，我毅然选择了自己租房子。刚来新职场，心情太好了。宽敞的办公地点，还有那食堂，那时候感觉饭菜是那么可口。
　　6月份到10月份，没什么大的事情。稀里糊涂就过来了，那时候还是挺开心的。工作也有**
　　到了11月份，在太保各种不可思议的事情都一一发生了。
　　不可思议第一招：降系数。我*！第一次见销售公司这样搞的，做的高降系数，怎么想都想不明白，尼玛这么大一家公司做这么多业绩，难道就连发工资也发不起吗？你说TMD降就降呗，没有任何征兆的，天空一声巨响，瞬间少几千块，我们这帮苦命啊 。命运都掌握在领导手中，想你活好点就活好点，不想你活好，就给你点基本工资打发叫花子去。
　　不可思议第二招：加班。我*！前段时间公司是张灯结彩啊，听说涨工资啦。大家都开心的不得了，结果，太平又一震雷劈来。没有双休了，周末给劳资过来加班，管你是来打酱油的还是干嘛的，都给劳资过来。名义上的每天工作8小时，为何不能摊到工作日每天加上一小时呢，这样我们没那么伤心的，可是… 可是…… 哎！加吧！ 虽然大家都在抱怨。但是都来了，来了也是一个比一个无聊、
　　不可思议第三招：今天突然接到消息，说我们的年终奖问题。 说是2011年1月1日之前进入公司的是按老规矩发，之后的都是按照绩效的8%。我想想，这是有多么的BT啊……开始进公司的时候跟我们讲的多开心，一年下来得有个好几千呢。现在突然又来个这样的事情，平常降系数，年终奖的时候又突然变卦，太保。你的诚信在哪里？
　　不可思议第四招：浩浩荡荡的一个中级规模的公司，进账逾50亿的大背景下参加年会的人数居然是正式员工人数的四分之一不到！这是第一个雷人的地方！
　　然后说选址，从最初的楚天好歹还是个酒店到去年的三层楼高的一个中低端的粤菜酒楼，再到今年的只有一层而已的一个小旮旯菜馆里面草草开个年会，还据说一桌饭要2K起！！我勒个去！吃的东西就更是超出人类想象的难吃了，虾身上有鸡毛不说，白切鸡的上的毛更是渗人，另外那叫一个清淡啊，八成天天吃这样菜的人能活过50岁么？？
　　再说说那内定的金银铜奖吧，尼玛神马都暗箱操作，TMD的这世界本就木有公平而言我知道，但坑爹到令人发指的地步那就要人神共愤啦！尤其神来之笔的是发完奖之后红包里都包白条的公司，也就TB能干出来！
　　过河拆桥、卸磨杀驴、兔死狗烹、鸟尽弓藏等词语用在它身上都是显的如此的苍白无力，BT的TB你还有更给力的坑爹行为吗！！有木有啊有木有！！！！
　　人类已经无法阻止这样的BT行为周而复始了…
　　这里的BT永无止尽，不管你信不信，我反正是信啦！
　　太保，你有没有想过我们？那50亿的保费是怎么来的？我们拼死拼活跟客户讲出来的，我们是拿身体在赚钱。听说上次老员工去体检，十个就有九个有咽喉炎，公司你有想过我们吗？？？
　　对我们是一层一层的压迫。这样怎么能让我们安心工作，哪里来的归属感。有的只有噩梦，担心哪一天公司又做出什么一鸣惊人的事情来了。
　　对于太保，我只能说：你太让我失望了，伤心太平洋！！
　　TWO:
　　盘点2011太保十大恶心事件！
　　1、降系数
　　无休止的降系数，祖国河山到处降。浴血奋战后最好的冰冻剂！（one里面的第一招）
　　2、饭堂食品安全事件
　　又想马儿跑得快，又想马儿不吃草，饭菜难吃没有油水也就算了！基本卫生都不能保证！
　　3、劳保品事件
　　以前的劳保8大件，在保证数量没有减少的情况下质量下滑到一个风油精1块钱算一件，我以为已经是底线了！结果我错了！我还是没有认清太平洋的水有多深，居然可以做到一盒破含片3个人来分！
　　4、团费事件
　　参加工作6年了，才看到这样的借口收钱的！一发布消息，一个下午就必须得全部交齐。
　　5、年会事件
　　从去年的10亿到今年的50亿，年会从去年的全部人员到今年的四分之一人员，从去年的酒楼到今年的餐馆，从去年的人手一个纪念奖到今年的14个大奖7个内定！从2011走到2012！（one里面第四招）
　　6、厕所纸巾事件
　　上市公司居然连纸巾都用不起！（附图）
　　7、换卡事件
　　本来餐食费就是从工资中扣取的部分，一下子就变成了所谓的公司福利！去你妈的！都要过年了！还不换！种种借口一直拖到现在，至今没有音讯！
　　8、加工时事件
　　只有想不到，没有TB做不出！（one里面的第二招）
　　9、质检罚款事件
　　不出单是保证拿底薪的前提条件！一点错误就罚款30、50、100元不等，就没看见有什么奖钱的制度看看。
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]]> http://www.cetstudy.cn/cet-listening/cet4-listening/93022.html/feed 19 鞍山市腾鳌镇政府指挥执法人员与黑社会相互勾结非法暴力拆迁 http://www.cetstudy.cn/cet-listening/cet4-listening/93106.html http://www.cetstudy.cn/cet-listening/cet4-listening/93106.html#comments Tue, 10 Jan 2012 03:33:17 +0000 admin http://www.cetstudy.cn/?p=93106 迁实现89.78亿元，两税收入实现鞍山市腾鳌镇政府指挥执法人员与黑社会相互勾结非法暴力拆迁10510万元，鞍山市腾鳌镇政府指挥执法人员与黑社会相互勾结非法暴力拆迁财政收入实现14207万元。合同鞍山市腾鳌镇政府指挥执法人员与黑社会相互勾结非法暴力拆迁外资额实现2849万美元，外资鞍山市腾鳌镇政府指挥执法人员与黑社会相互勾结非法暴力拆迁调入额实现1743万美元，固定资产投资实现3鞍山市腾鳌镇政府指挥执法人员与黑社会相互勾结非法暴力拆迁1790万元。腾鳌先后被国家评为乡镇企业示范区、乡镇企业鞍山市腾鳌镇政府指挥执法人员与黑社会相互勾结非法暴力拆迁最佳投资环境100强鞍山市腾鳌镇政府指挥执法人员与黑社会相互勾结非法暴力拆迁，中国乡镇之星、国家星火技术鞍山市腾鳌镇政府指挥执法人员与黑社会相互勾结非法暴力拆迁密集区、国家星鞍山市腾鳌镇政府指挥执法人员与黑社会相互勾结非法暴力拆迁火小城镇建设科技示范鞍山市腾鳌镇政府指挥执法人员与黑社会相互勾结非法暴力拆迁镇、全国博士后科研工作站等等。
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　　鞍山市腾鳌镇政府指挥执法人员与黑社会相互勾结非法暴力拆迁
　　辽宁鞍山市腾鳌镇政府指挥执法人员与黑社会相互勾结非法暴力拆迁，手持镐钯殴打低保户王永启（聋哑人）头部脑疝，粉碎性骨折并伴有颅内大面积出血。 王永启（男）40岁聋哑人，并与聋哑妻子有一儿一女（2个孩子也是聋哑人），其妻因不堪家庭贫困，已离家出走多年，王永启平时靠低保、打零工为生，并照顾年迈的父母与聋哑的两个儿女，93年从海城市孤山镇搬至腾鳌镇农贸大市场内，经保安村委会和市场管理部批准建此房屋经营，一家人并在此居住，经营项目为面条小吃。镇政府将地块出卖准备拆迁，而王永启居住的房子正好在拆迁范围内，腾鳌镇综合执法局高局长到王永启家商谈拆迁事情，就给5000元补偿款王永启不同意。又过了几天镇政府委派村干部张云鹏与执法人员把王永启父亲叫道村部商谈此事高局长也在场，威胁王永启父母说：如果不同意拆迁第二天之后将房屋推到，张云鹏还说一切后果由他承担，商谈几次并未有结果。 然后在没有达成任何协议情况下，在王永启房子周围圈上铁皮墙、挖壕沟、打地基，还没给住在这里的家人留个进出的门。接着前几日又将房屋的电源掐断，于是王永启的父亲拨打110报案，但是警察并未出现场，对此事抱有躲避态度。在公安部门躲避的时候年迈的老父亲来到当地镇政府的信访局，腾鳌镇信访局的工作人员说这事他们不管、处理不了。（这里明显体现了*官官相互*） 2012年1月4日半夜11点左右，在夜幕的掩护下腾鳌镇政府指挥指法人员身着制服，开了两台车来到受害人王永启的住处（腾鳌镇农贸大市场房屋内），从车上下来六七个人统一穿着带有肩章袖标类似警察的制服，手持镐钯、砍刀等对房屋的门窗进行毁灭性破坏。王永启与年迈的老父亲看见有人砸门窗，出去制止，年迈的父亲先出的门，询问他们你们是干什么的，对方很是凶狠却未理老人的问话继续狠砸门窗，王永启虽然是聋哑人但是看见此情景还未做出任何举动，就被迎面冲上来的多名执法人员用镐钯打倒，镐钯打在了王永启的头上，当场导致王永启口吐白沫、四肢抽搐，打人行凶者，见人被打倒后，随后开车逃离现场。 家人立刻拨打110报警，半小时后警察赶到现场将受害者王永启送至当地镇医院，当地医院诊断后认定王永启头部伤势严重，该医院无法救治，后转送至鞍山市铁西医院进行紧急抢救，到鞍山市铁西医院时王永启已经出现严重昏迷，抽搐更加剧烈，医生诊断并告诉家属说，王永启颅骨骨折、颅内出血、头部脑疝、一只瞳孔已放大，并马上进行开颅手术抢救。手术进行了两个半小时，伤者切除了一块头盖骨抽出许多淤血，术后直接送入ICU重症监护室，生命并未脱离危险，时至今日伤者仍在昏迷中。 王永启本身就是聋哑人，还留下一子一女也是聋哑人，本来应该是给予照顾的，可是并没有得到镇政府应有的照顾，反而危害到了生命，至今腾鳌镇政府对病床上的王永启不管不问。希望辽宁省委书记王珉同志高度重视，督促办理案件，解决王永启一家的实际困难，还老百姓一个公道！ 申诉举报人：王广利（其受害者的父亲）电话：13842206512 王 荣（其受害者的妹妹）电话：15801655556
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]]> http://www.cetstudy.cn/cet-listening/cet4-listening/93106.html/feed 25 07英语四级测验听力复习九大技能(1) http://www.cetstudy.cn/cet-listening/cet4-listening/91915.html http://www.cetstudy.cn/cet-listening/cet4-listening/91915.html#comments Fri, 09 Dec 2011 18:53:48 +0000 admin http://www.cetstudy.cn/cet-listening/cet4-listening/91915.html 　　07英语四级测验复习九大技能（1）

　　2007-10-12 15:01

　　一)调剂心理状况

　　心理状况就是一小我的表情。表情的吵嘴，会直接地影响我们工作、进修的结果。你也能看到，在体育比赛中，因为心理状况的起伏，参赛选手的阐扬会跟着有较大的起伏。一样的事理，心理状况的正常与否对插手测验的同窗来讲也相当首要。心理方面的任何掉衡城市使你惊慌失措，得分率降落，平常平凡把握的内容也有可能阐扬不出来；相反，保持杰出的心态，则会使你如虎添翼，阐扬出最好程度。

　　测验中的心理误差有两种，一是过于放松，难以集中重视力，老是想起别的东西，没法抓住内容的关头词；二是过于严重，心跳加快，手心出汗，有头晕的感受。呈现前一种环境的同窗要加强练习，找一个与测验环境类似的教室，仿照真实的测验场景，逐步进进状况；呈现后一种环境的同窗多是对本身的能力估计不足，心中无数，有一种惊骇心理。这就要从本身做起，平常平凡加强练习，做到有的放矢，弥补弱项。从而布满自傲，保持心理不变。在考前，把指令背熟，然后在放指令的灌音时，浏览选择项，并进行有关的瞻看，这时候，严重的心理天然消弭。别的，要做到天真烂漫，我们的意思是不要怕漏听一些非关头部分，像介词、连词、冠词等，总之不要往想一个没听到或一个不熟谙的单词，不然，会漏听更多内容。关于心理筹办。在开首，我们提出同窗们在操练和正式的测验中都必须遵守的一条，就是放松表情，但要使听觉系统严重起来。只有放松表情，才能正常(乃至超程度)阐扬。

　　听的过程中，必然要集中重视力，不要痴心妄图。同窗们在平常平凡练习中，就要重视增强大脑与听觉系统之间的调和与沟通。我们在今后的每个测试开首，城市讲授合用技能，但愿同窗们能谙练把握并应用于试题当中。

　　(二)重视辩白近音

　　同音、近音词句一样，在英语说话中也有很多单词读音很接近。它们在被读出时，很轻易对考生造成干扰，使你产生多余的联想。别的，在对所发题目设定的选项中，凡是会呈现与材猜中读音接近的单词，作为对原句中音或义的干扰。比如：

　　原文：

　　W: I\'ve got to buy a new car.

　　M: Really?

　　Q: What does the woman mean?

　　选项：

　　A) She purchased a car recently.

　　B) She knew the car was in the lot.

　　C) She always forgets to clean her car.

　　D) She really needs a new car.

　　可以看出，B)项中的knew是对原文中new的近音干扰，C)项中的forget是对have got to的近音干扰。是以，在碰到这类题时，要求考生要细心，不要一看到干扰项就当即作出选择，从而中了题设圈套。

　　别的，还要重视语音、腔调的题目。中国考生对英语中以腔调、语气表意的句子不熟谙，从而难以体味措辞者要表达的真实意图，成果造成掉分。是以，应试者应对这一项加以研究，并加强练习。以陈述句为表达情势而句末用升调，暗示措辞人的思疑，分歧意或不完全同意对方的不雅点。句子布局是陈述情势，但句末用的是降调或低升调，暗示措辞人的无所谓或乐不雅的态度，不暗示思疑。感慨句用升调结尾，表思疑。疑问句句末用升调暗示思疑，而用降调不表思疑。如Is he honest?用降调暗示措辞者以为他是诚笃的。同窗们对持续和弱读的现象也应有所体味。

　　(三)要做需要记录

　　同窗们对记忆的培养很首要。记有两种情势，一是用脑记，二是用手记。人的脑力是有时候局限的，超出必然的时候，信息就会弱化，乃至消掉。是以，练习作笔录能力大有好处。在听较长的信息时，一边脑记并理解，一边还要做笔录，只有如许，才能有效地理解和判定。若是没有记住关头内容，所做的判定当然无凭无据，精确性就会大打扣头。

　　在四级测验中，两部分都要求考生具有敏捷而精确地记录有效信息的能力。

　　在Section A中，有关于时候，数量推算之类的题目。做这类题目时，考生要记下有关数字，并作简单计较。不然，等听完以后，脑中暂歇的信息一经减退，你便可能没法获得精确答案，亦或呈现混乱而出错。例如：

　　W: I only have ten dollars, is it enough for three tickets?

　　M: Well, you can buy three ＄2 tickets and three ＄3 tickets, whichever you like.

　　W: I\'ll like the cheaper seats, please.

　　Q: How much money will the woman have after she buys the tickets?

　　作这个题时，最好记下几个数字：10，3，2，3，别离代表有10元钱，买3张票，有2元一张和3元一张的，当你听到买票者要便宜的一种，你立便可得出她还剩四元钱。

　　在section B中，一篇短文被持续地读出来，这时候记录关头信息就显得尤其首要。只有你精确地记下了有关信息，才能顺利地完成后面的题目。如何记？记甚么？我们说速记，简记；记要点，记关头词。简单到甚么程度，只如果本身能看懂，能为做题办事就足够了，记的要点包含中间思惟、首要人物、首要情节，有关的地址、时候、数字 (要精确)等。

　　(四)快速浏览选项

　　考生要切记，对一切测验都行之有效的做法是快速浏览选择项并提炼信息点，再找出选项间的联系点。当灌音人期近将开端读Directions时，这就是你浏览选择项的最好机会。应充分抓住这段时候，速读选项，瞻看内容，从而做到心中稀有。经由过程浏览，应明白以下信息：

　　a) 题目所触及到的首要人物，地址等，如是场景类考题，应敏捷联想起与该场景有关的词汇，全神灌输地聆听相干信息。

　　b) 一般四个选择项的设计城市和灌音内容或多或少地有点关系，以使可以或许造成干扰。这时候，你就要比较它们之间的联系点，大胆地进行猜想，事前获得一个印象，再与材料连络，就会敏捷找出答案。这一技能是成立在考生有较强的浏览能力的根本上。当考生具有这一能力时，经由过程在播放灌音前的短临时候里对题目所设的选择项的触及内容快速地通览一下，把握其大意。如许，你就会有针对性，目标性地往重视材猜中供给的信息。从而敏捷地找出有效词句来，作出精确判定。例如：

　　选项：

　　A) The doctor is busy tomorrow.

　　B) The doctor won\'t see her tomorrow.

　　C) The doctor is busy all day today.

　　D) The doctor will see her today.

　　当你浏览了这四个选项后，你就会联想到这是关于大夫的勾当放置的内容。这时候，你就要集中重视力在大夫的日程上。请看原文：

　　W: When can the doctor see me?

　　M: He won\'t be free until tomorrow.

　　Q: What does the man mean?

　　你听到大夫直到明天才会有空时，答案就很较着了。A)、B)、D)项都与原文所表达的意思不符。只有C)贴切。从这一点也能够看出，技能的进步跟你浏览能力凹凸有很大关系，是以，平常平凡还要加强浏览练习，以期能敏捷理解选项意思。

　　(五)把握因果逻辑

　　在四级测试的题目中，有关启事及成果或是引发与被引发的关系比重很大，若是考生对此类题目加强熟谙，则对进步大有裨益。

　　起首要把握一些表现启事的词，如because，as，due to，on account of，in that，so…that，such…that，now that，thanks to，owing to，result in，give rise to等等。熟谙这些词或词组的表达法很首要。

　　别的，表达前后挨次经由过程时态上也可表现出因果关系。如：

　　M: I was very sorry to hear about Bill\'s being fired.I know hewas sick a lot and that he usually got to work late.

　　W: Oh,it wasn\'t that .Bill made a big error in accounting. Even though it wasn\'t really his fault,his boss was very angry.

　　Q: Why did Bill lose his job?

　　Bill被解雇的启事是made a big error in accounting。

　　凡是此刻分词表启事占多数，畴昔分词表成果或趋势，当然少数的例外也是有的。有时，这类因果逻辑型考题的精确答案是颠末对有关信息的变换，或是一种诠释性说话。如许考生不要期看答案会跟听到的词句完全不异而直接遴选出它。如许的考题是不会呈现的。是以，做题时，不要以原文的重现作为选择的标准，而应加以理解，转换，找出与原文整体相干的选择项才是精确答案。这就要求考生在听的过程中，不但听概况词句，还要开动脑筋，发掘句子含义，并进行有效回纳。以避免造成听懂了原文的字词，却选不出精确答案来。考生要紧密密切重视这一点。 转贴于：CET-4测验_测验大

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　　6. “整合型”讲授法

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　　四．全日制英语课程具体申明：

　　1． 全日制英语Level-1、Level-2：

　　A． 课程对象：

　　接近于零根本；英语根本亏弱的学员

　　B． 讲授方针：

　　★ 对英语构成根基的语感，熟谙标准的英语发音系统，具有简单的英语传闻能力

　　★ 能进行简单的平常对话，把握近200个口语常常利用句型，把握近千个平常对话所需单词

　　★ 把握8种根基时态，进行简单的浏览和写作

　　★ 把握高频词汇1000-1500

　　C. 学制课时：

　　12周

　　2． 全日制英语Level-3、Level-4：

　　A． 课程对象：

　　根本亏弱的英语进修者；

　　具有初中英语程度的学员；

　　语泉国际英语全日制Level-2毕业学员；

　　进学测试达到该级别进学要求的学员

　　B. 讲授方针：

　　★ 具有初步的写作能力，能用英语写出流利的短文

　　★ 能浏览中等难度的英语文章

　　★ 能就一般平常话题用英语进行交换会商，阐述小我不雅点

　　★ 能根基听懂VOA慢速英语新闻

　　★ 把握中级语法，活学活用

　　★ 把握高频词汇3000-3500

　　C. 学制课时：

　　12周

　　3． 全日制英语Level-5、Level-6：

　　A. 课程对象：

　　具有高中英语程度的学员；

　　Level-4毕业学员；

　　欲插手CET-4/6、PETS-3/4、BEC-1/2、IELTS、TOEFL等测验的学员

　　B. 讲授方针：

　　★ 根基听懂标准语速的各类英语新闻及访谈节目

　　★ 能用英语就平常话题、社会热点及平常办公进行交换

　　★ 仿照千变万化的”钻石句型”，写作程度获得质的奔腾

　　★ 深切体味英语国度社会文化，拓展英语常识面

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　　【因为太多了，没编制再粘贴到这里了，更多答案，直接进进下面这个搜刮就好】

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　　跨别2009 我等候等候
]]> http://www.cetstudy.cn/cet-listening/cet4-listening/91913.html/feed 18 update11-11-13 http://www.cetstudy.cn/cet-listening/cet4-listening/91911.html http://www.cetstudy.cn/cet-listening/cet4-listening/91911.html#comments Fri, 09 Dec 2011 18:40:28 +0000 admin http://www.cetstudy.cn/cet-listening/cet4-listening/91911.html 　　室友很喜感，洗个头还要满寝室走，还是站着洗头的。

　　… …这是刚才的工作。

　　总结这一周：

　　回家一次，没有蹭到邻居的无线网，伤感地背着笔记本回了黉舍。

　　做了一套07年的TEM-4，错得不是很多，但估计很难合格，不知道评分标准是甚么。

　　以一种愁闷的表情完成了一套11年6月的CET-4，错8道，还有三个长长的句子。继续淡定地假装不知道评分细则是个啥，分数要如何换算。

　　泡了一回躲书楼，但还是不由得在里面玩了下手机。

　　嗯，没有了。继续尽力~

]]> http://www.cetstudy.cn/cet-listening/cet4-listening/91911.html/feed 20 语泉国际英语王牌全日制英语 http://www.cetstudy.cn/cet-listening/cet4-listening/91910.html http://www.cetstudy.cn/cet-listening/cet4-listening/91910.html#comments Fri, 09 Dec 2011 18:37:08 +0000 admin http://www.cetstudy.cn/cet-listening/cet4-listening/91910.html 　　语泉全日制英语讲授方针：

　　学完6个级别，12个月，1800节课，可达大学英语4级程度。

　　语泉全日制英语课程特点：

　　1. 科学分级，因材施教

　　全日制学生进学前必须颠末标准的程度测试，测试内容主如果针对浏览、语法、词汇量和口语等英语综合能力的量化，以准肯定位学生进修出发点，同时学生的进学程度将有益于我们的教员有针对性地进行讲授，恰是因材施教。

　　2. 专业师资，专业讲授

　　语泉国际英语具有杭城领先的、强大的专职教师步队：50多位毕业于国表里名校英语专业的教师完全分歧于其他很多培训机构良莠不齐的兼职教师，我们的教师富有经验、当真负责、风趣诙谐、亦师亦友，给学生带来更多进修英语的乐趣。

　　3. 精选教材，重视合用

　　成熟而系统化的教材：多年的全日制培训经验令语泉国际英语在教材的选择上更胜一筹，好的教材令进修事半功倍。由国内英语教育专家与语泉英语教研组一线教师共同编写的自编教材在根本阶段为学员打下杰出的说话根本。同时，精选国表里权势巨子而有效的英语教材，即重视学员说话根基功的进步，也合适”景象式讲授模式”的需要。在培养学生英语进修乐趣的同时，实现英语能力的快速冲破。

　　4. 名师讲课，编制奇特

　　专业的师资仰仗其堆集多年的讲授经验和各有特点的讲授编制，带你领略到现代英语的魅力、感受冲破传统的进修编制、晋升对英语的乐趣。

　　5. 课程单位化、方针化

　　连络成熟而系统化的教材，课程的设置实现单位化、方针化，课程系统性更强，连贯性更好，进修方针更明白，进修要求更具体，进修更有成绩感。

　　6. “整合型”讲授法

　　课程内容整合：每个级别的浏览、传闻、写作、语法课均同一讲授进度及难度，各单位的主题及话题力求接近，供给新学词汇、说话点的多次进修巩固机缘，同时，浏览课和课的信息输进为写作课和口语课供给丰富的布景常识，让你有话可说、有内容可写。

　　进修打算整合：语泉国际英语初创”进修打算”概念，按照学生的实际程度、进修目标及要求为其量身拟定六殷勤一年的个性化进修打算。

　　7. 转动开班，矫捷进修

　　应分歧的时候要求我们采纳转动开班的编制，每年按期循环开班，学生可以按照本身的空余时候矫捷选择上课时候进修。

　　8. 专家教育，打算公道

　　课后教员细心教育，一对一的师生面谈，班主任的办理给你更贴心的关照，为你解决糊口与进修的困扰供给周全指导。

　　9. 专家教育，打算公道

　　课后教员细心教育，一对一的师生面谈，班主任的办理给你更贴心的关照，为你解决糊口与进修的困扰供给周全指导。

　　语泉全日制英语 上课时候：

　　每周一至每周五8:30-17:00

　　早自修： 8:30-8:50

　　上午课： 9:00-11:50

　　下午课： 13:00-15:50

　　勾当： 16:00-17:00

　　语泉全日制英语 课程设置： 1． 全日制英语Level-1、Level-2：

　　A． 课程对象：

　　接近于零根本；英语根本亏弱的学员

　　B． 讲授方针：

　　★ 对英语构成根基的语感，熟谙标准的英语发音系统，具有简单的英语传闻能力

　　★ 能进行简单的平常对话，把握近200个口语常常利用句型，把握近千个平常对话所需单词

　　★ 把握8种根基时态，进行简单的浏览和写作

　　★ 把握高频词汇1000-1500

　　C. 学制课时：12周

　　2．全日制英语Level-3、Level-4：

　　A．课程对象：

　　根本亏弱的英语进修者；

　　具有初中英语程度的学员；

　　语泉国际英语全日制Level-2毕业学员；

　　进学测试达到该级别进学要求的学员

　　B. 讲授方针：

　　★ 具有初步的写作能力，用英语写出流利的短文

　　★ 能浏览中等难度的英语文章

　　★ 能就平常话题用英语进行交换会商，阐述不雅点

　　★ 能根基听懂VOA慢速英语新闻

　　★ 把握中级语法，活学活用

　　★ 把握高频词汇3000-3500

　　C. 学制课时：12周 3．全日制英语Level-5、Level-6：

　　A. 课程对象：

　　具有高中英语程度的学员；

　　欲插手CET-4/6、PETS-3/4、BEC-1/2、IELTS、TOEFL等测验的学员

　　B.

　　讲授方针：

　　★ 根基听懂标准语速的各类英语新闻及访谈节目

　　★ 能用英语就平常话题、平常办公进行交换

　　★ 仿照千变万化的”钻石句型”，写作程度获得质的奔腾

　　★ 深切体味英语国度社会文化，拓展英语常识面

　　★ 把握高频词汇4000-6000

　　★ 具有较强的英语工作能力

　　C. 学制课时：12周

　　4．全日制英语Level-7、Level-8：

　　A．课程对象：

　　欲插手CET-4/6、PETS-3/4、BEC-1/2、IELTS、TOEFL、SIA中高级口译等测验的学员；

　　欲实现出国/商务口语自由交换的学员

　　B. 讲授方针：

　　4类专业课程，任选其一，实现本身的进修方针

　　C. 学制课时：12周-24周 报4个级别，送2个级别 http://hz.pxto.com.cn/JiGou/9648be45d9c42f1e.html 联系德律风 0571-88051537

]]> http://www.cetstudy.cn/cet-listening/cet4-listening/91910.html/feed 21 重庆新东方教师考语 http://www.cetstudy.cn/cet-listening/cet4-listening/91909.html http://www.cetstudy.cn/cet-listening/cet4-listening/91909.html#comments Fri, 09 Dec 2011 18:33:48 +0000 admin http://www.cetstudy.cn/cet-listening/cet4-listening/91909.html 　　 重庆新东方培训涵盖国表里英语测验、合用英语、多语种、少儿英语培训、中学英语培训等五大类，此中首要课程包含TOEFL、GRE、GMAT、SAT(美国高中生大学进学测验)、SSAT、BEC、、6、专业四级、考研、中高级口译、《新概念》、外教英语、传闻速成、传闻特训、职业英语、传闻读写全能培训、中学英语、POP少儿英语，日语等等。别的，重庆新东方还开设了中学全科、VIP、企业培训等项目。为丰富学员的进修糊口，黉舍还开设了冬、夏令营外语培训班，新东方国际游学。

　　1、 徐梅教员讲课很是当真，细心，说话精简，诙谐。让我们在摸索数学的利用中，对数学产生进修乐趣，培养了我们的创新意识和实践能力，对我们的智力开辟具有很大帮忙。在讲堂中的进修，培养我们在环绕某一个数学题目时，若何拓展思惟的多样性，若何自立摸索进修的过程。让我们养成了勇于质疑驯良于反思的习惯，培养我们发现、提出、解决数学题目的能力；我感觉更合适高考压力大的学生。因为她上课的编制会让你从不喜好到喜好，从想睡觉到一路活跃。如许真正培养了我们进修的乐趣。

　　2、 张梅教员很是负责，不但经验丰富并且讲授有方，常常把化学中的道理和糊口天然界的物质联系起来，让我们感受到常识就在我们身边，而不是不可思议呆板的说话。

　　3、 李红、刘雨霖教员是我们新概念二册的教员，上课超等有活力，十分的负责、敬业。进修过程中，我们能享受轻松自由的讲堂氛围，和教员互动，让我们最快、最高效地进步了外语程度。

　　4、 刘晓艳教员是专门负责我们考研中长难句的高手教员，她对我们进行难句浏览练习，浏览理解能力练习，增加浏览文章的理解能力，进步对文章整体的掌控力。如许以来可以加强我们的自决定信念，产生一种浏览中的顺畅和兴奋感。使我们在进修GRE中不再沉浸在一种烦躁的情感中，真实的与文章的内容和作者进行交换。

　　5、 徐看是我们的高考数学教员，他的解题技能丰富，讲授经验很丰富，本来古板的讲堂空气让他诙谐的说话一会儿变得一阵阵欢笑。我以为他合适教我们压力比较大的高三学生。

　　6、 刘华兵是我们高考的英语教员，他对我们既严格又亲和，常常鼓动鼓励我们多说对读，他上课活泼有趣，教我们英文歌曲，还有给我们表演英语话剧。我们很是喜好他，是我们尊敬的一名好教员。

　　7、 张乐是我们四级强化班教浏览的教员，她是一名很好的御姐，讲课详实，常识丰富，扩充课外常识较多，备课充分。完美极了。

　　8、朱瑞是我们四级强化班教综合的教员，诙谐，能进行全英文讲授，讲授活泼，说话滑稽诙谐，能带动很多学生的积极性，但愿能培养出更多的学子。

　　9、卢青是我们四级强化班教写作的教员，作文课上的很好，跟着他的思路走，我们会有很多收成。

　　10、尹晓丽是我们四级强化班教的教员，思路很清楚，能给我一些技能和建议。十分活跃、诙谐、讲授质量优良，能学到很多东西。尹教员的讲堂上我们学到了很多东西，对我们的口语很有帮忙。

　　11、高原是教我们高考英语的教员，除尽力帮忙我们进步文化常识外，还教我们若何往进修英语，让我们喜好上英语。常常以鼓动鼓励的编制跟我们沟通。

　　12、杨静茹是我们初二的数学教员，教员上课很诙谐，和我们是好伴侣，常常给我们讲笑话，并且在数学课上教我们若何发散性思惟、逆向思惟的往解答题目。

　　13、刘昕是我们考研政治班教特点理论的教员，他讲课的最出格编制就是与学生互动，开导思惟，在与同窗说笑中不知不觉让学生找到复习的编制。

　　14、杜俊华是我们考研政治班教毛泽东概论的教员，他常常会连络汗青常识给我们讲课，如许一会儿课程的内容变得丰富起来。

　　15、冉亚清是我们考研政治班教政治经济学的教员。他上课会给我们阐发当下比较热点的经济案例和人物。如许不但让我们从中学到专业性常识，同时体味了当下的政治经济方面的首要新闻。

　　16、何文模是我们考研政治班教哲学的教员，我们对这些抽象的题目很有感受，他常常会经由过程我们课下的反应——包含课下交换和功课的环境，奉告我们人生经验或读书经验。

　　17、江志宇是我们考研政治班教我们世界政治的教员，他欢愉爱好遍及，行行精通，我们很喜好上他的课。

　　18、方艳是艺体考研英语班教我们精英浏览的教员，沉稳大气，完全的学术派，学者风采的代表。教浏览很有一套，层次清楚，有条不紊。

　　19、贺滨波是艺体考研英语教精英翻译的教员，教员讲堂内容丰富，与同窗们分享很多有趣的经历与感悟，很好的开导学生，上课诙谐、有趣、热忱。

　　20、李洪涛是教我们美国口语四级暑假班的教员，口语流利，一个很棒的教员，很会活跃讲堂氛围，发音很棒，讲堂很是有活力，上课诙谐风趣，让人不自发想接管常识。

　　重庆新东方：http://cq.xdf.cn/

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